호텔업로고

내용수정합니다.. ~그리고 믿기싫으신분들은 그냥 읽지마세요..먼얘길쓰든 믿겠습니까? 님네 가게얘기아니고 님들과 마주칠일두 없을테니깐 걱정붙들어메시고요 님들일하는곳 갈것아닙니다~ 모텔아닌 좋은곳에서 최저임금보다많이받고 일시작했으니 만날일없거든요.. 그러니 쓰짤데기없는 관심 꺼주세요~~!! 그리고 제가 궁금했던것은 감시.관리감독 노동자의 급여계산입니다.. 첨에 아홉시간 150으로 들어갔다가 나중에 격일로 바뀐거고 손님이 많이늘고 직원들불만늘어나구 사장은 자꾸 자르라하구 몇달동안 메이드팀 급여인상과 팀원충원 얘기 최저임금 퇴직금 얘기를 계속해왔습니다.. 지배인자격으로 직원들 관리하라해놓고 툭하면 자르라고하고 하니 양쪽에서받는 스트레스때문에 팀들급여를올리던지 아님 나를자르라고 했고 해고수당줘야하는데 어떻게자르냐 이래서 관둔다했고 직원들 겨우20만원올려주고나왔습니다~ 그런데 최저임금 안걸리면 또 거기식구들 도로아미타불될거같습니다~ 아니 나중에 또 지금있는사람들 그만두면 급여버젓이내리겠죠 그래서직원들한테 신신당부했습니다 일년일하고퇴직금받으라고