익명 (23.03.17 09:19:26) 신고(0): 그곳에서 일하는데 불편함이나 나름 사장님이 잘해주셧나보네요
닥치지않는 일에 너무 걱정마시고 일하던것처럼 평상시처럼 일하시면 될거같네요
일년이 넘엇으면 퇴직금이나 정산 잘받으시고 그럼 될거같네요~
새로운 업주는 님하고 경험이 없으니 일하시다가 판단하시면 델듯 합니다

익명 (23.03.17 09:11:25) 신고(0): 일단 약 1달전에 통보했고
지금 상태 그대로 갈꺼라고.....?ㅎㅎ
속아본 사람으로써 절대 지금과 똑같이 안갑니다
고용인계는 계약서엔 없을겁니다!!!

사장은 넘겨주기전에 직원들 나가버리면 똥줄타죠~ㅎㅎ ㅎㅎ
새로운 사장이오면 직원교체는 당연수순 입니다
영업 방침이 다른데 길어야 첫달은 같게 갈수도 있겠네요

추천ㅡ 면접 보고 있다가 간을 보세요 여차 싶으면 옮기는걸 추천합니다

익명 (23.03.17 08:19:46) 신고(0): 서운하긴...가게 넘기는 사장 맘은 생각해봤냐? 맘에 안들면 퇴사하면되지 뭔...칼질 하기 좋은데 였나보네 ㅋㅋ