익명 (25.01.27 02:27:01)
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헤딩골

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헤딩골

익명 (24.10.13 01:24:22) 신고(0): 롱태야ㅝ

익명 (25.01.27 02:27:15)	답글 신고(0)
2경기 연속

익명 (24.10.13 01:24:05) 신고(0): 저가 뚫어

익명 (25.01.27 02:27:26)	답글 신고(0)
못하지

익명 (24.09.12 01:17:16) 신고(0): 실지

익명 (24.10.13 01:24:41)	답글 신고(0)
그래요
익명 (25.01.27 02:28:32)	답글 신고(0)
엘카누스

익명 (24.09.12 01:17:04) 신고(0): 제오구케

익명 (24.10.13 01:25:03)	답글 신고(0)
희망이
익명 (25.01.27 02:28:45)	답글 신고(0)
우하하

익명 (24.03.31 15:13:53) 신고(0): 맞아주려고

익명 (24.09.12 01:17:32)	답글 신고(0)
댈록시
익명 (24.10.13 01:25:19)	답글 신고(0)
뭔데
익명 (25.01.27 02:28:57)	답글 신고(0)
걸개강타

익명 (24.02.15 19:58:54) 신고(0): 어이없네요

익명 (24.03.31 15:14:04)	답글 신고(0)
잠시 대기중
익명 (24.10.13 01:25:31)	답글 신고(0)
라이타요
익명 (25.01.27 02:29:15)	답글 신고(0)
녹심내지마

익명 (22.06.19 22:04:47) 신고(0): 부결이 뭐예요..?

익명 (22.06.19 23:54:08)	답글 신고(0)
의논한 안건을 받아들이지 않겠다고 결정난것이란 뜻입니다.
익명 (24.02.15 19:59:16)	답글 신고(0)
안되는거
익명 (24.03.31 15:14:16)	답글 신고(0)
탑이되네
익명 (24.09.12 01:17:52)	답글 신고(0)
5볼트
익명 (25.01.27 02:29:38)	답글 신고(0)
수렁이다

익명 (22.06.18 21:45:20) 신고(0): 이게 맞는거지요~
업종에 따라 업장의 사정보다도 일관된 최저임금적용 ! 맞는거죠~

익명 (22.06.19 23:55:15)	답글 신고(0)
그럼요! 최저임금은 대기업이든 소상공이든 모두 일관된 적용이 올바른겁니다!
익명 (24.02.15 19:59:28)	답글 신고(0)
부결이라....
익명 (24.03.31 15:14:29)	답글 신고(0)
됐어요
익명 (24.09.12 01:18:07)	답글 신고(0)
떼어줘
익명 (24.10.13 01:25:45)	답글 신고(0)
퇴장
익명 (25.01.27 02:29:59)	답글 신고(0)
일본사람