댓글 운영정책
  • 익명 (25.05.28 01:16:50)

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    뭐하는데
    0
  • 익명 (18.08.29 01:22:52)

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    ㅋㅋ
    1
    익명 (25.05.28 01:17:09) 답글 신고(0)
    안맞아요
  • 익명 (18.04.03 08:47:55)

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    결국 노무사형님은 나타나지않았다
    2
    익명 (18.04.03 11:14:52) 답글 신고(0)
    노무사는 노무상담에 있는데 엉뚱한데서 찾고 있네 ㅋㅋ
    익명 (25.05.28 01:17:22) 답글 신고(0)
    어디요
  • 익명 (18.03.23 20:50:22)

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    최저임금에 위반되는 사항이라면 합의를 했건 뭘했건 무효임.
    2
    익명 (18.04.02 20:53:34) 답글 신고(0)
    그렇군요~
    익명 (25.05.28 01:17:34) 답글 신고(0)
    내려갑니다
  • 익명 (18.03.23 17:28:07)

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    뭔 합의서임? 합의서 썼다는건 이미 노동청 한번 갔단거 아님? 종결된 문제를 또다시 노동청에 민원 넣음 안되지 좀 자세히 글을 써야 조언을 주죠
    6
    익명 (18.03.23 20:05:20) 답글 신고(0)
    남은직원들이요
    익명 (18.03.23 20:49:46) 답글 신고(0)
    니가 합의한건데 남은 직원들이랑은 별개지 ㅋㅋㅋㅋ
    익명 (18.03.23 21:48:35) 답글 신고(0)
    남은직원들한테 합의서를쓴다구 띨띨아
    익명 (18.04.02 20:54:16) 답글 신고(0)
    ㅋㅋ띨띨하네요
    익명 (18.04.03 11:15:34) 답글 신고(0)
    합의서를 썼던 뭐했던 그것이 최저임금 위반이라면 무효가 됩니다.
    익명 (25.05.28 01:17:44) 답글 신고(0)
    졸업식
  • 익명 (18.03.23 17:21:18)

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    받을수있다에 한표
    2
    익명 (18.03.23 20:28:53) 답글 신고(0)
    두표
    익명 (25.05.28 01:17:54) 답글 신고(0)
    바꾸는구나