익명 (16.07.28 12:22:15) | 답글 신고(0) |
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다 안해주는데? | |
익명 (16.07.28 12:34:46) | 답글 신고(0) |
ㅂ.ㅅ?해주는데ㅡㅡ ; 니가 어리버리타니 안해줫겟지ㅋㄱㄱㅋ아놔 똑부러지게 행동해봐라 | |
익명 (16.07.28 13:01:01) | 답글 신고(0) |
해줌 해주니까 해준다 하지 뻥으로 댓글 쓴 줄 아나 | |
익명 (16.09.04 00:24:21) | 답글 신고(0) |
어리버리타거나 말거나 감독관 누구 걸리냐에 따라 천차만별이다. ㅄ 같은놈 걸리면 알지도 못하면서 신고하러 왔냐고 오히려 신고한 사람 뭐라 그런다. 적어도 신고 했으면 자기가 얼마 받을지는 알고 가는게 정상 아니냐? | |
익명 (16.11.24 03:21:40) | 답글 신고(0) |
ㅠ |
익명 (16.07.28 02:21:04) | 답글 신고(0) |
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야간13시간이면 FM계산하면 6.080×1.5=9.120×9=82.080원 6.080×3=18.240 합 100.320×28=2.808.960원 토 일 등합 총합계는 3.008.960원입니다. | |
익명 (16.07.28 02:46:23) | 답글 신고(0) |
오...... 최저시급 겁나 무섭네.. 300만원이면 거의 대기업급 아니냐? | |
익명 (16.07.28 03:28:12) | 답글 신고(0) |
대기업은 개념없게 막무가내로 일시키진 않치..... | |
익명 (16.07.28 12:21:55) | 답글 신고(0) |
뭐래 대기업도 일 시키는거 만만찮다. 대신 시원찮으면 정리해버리지. | |
익명 (16.07.28 18:49:43) | 답글 신고(0) |
대기업 다녀 보고 그런소리 하냐?ㅋ 근거없이 길가다 줏어들은거 가지거... 댓글달지 말거라... | |
익명 (16.07.29 02:39:05) | 답글 신고(0) |
난 못 다녀봤는데 내 친구가 그러더라. 뭘 길가다 줏어듣냐 친구랑 이야기 하다 들은건데. 그러는 니는 대기업 다녀보고 그런소리 하냐? 근무대기 시키는거 뉴스 못봤냐? | |
익명 (16.07.29 13:54:46) | 답글 신고(0) |
응...다녀봤거든 ... 대기업이 좋은점이 먼지아냐? 노조가 있다는 거지... 즉, 처우가 모텔하곤 전혀 틀리다는거지... 말하면 머하나... 다녀봤어야 공감대가 생겨 말이 통하지... | |
익명 (16.07.29 23:18:07) | 답글 신고(0) |
구라치지마. 다녀봤자 어디 공장이나 다녔겠지. 대기업 처우가 모텔하고 틀린건 당연한 소리지. | |
익명 (16.07.29 23:53:42) | 답글 신고(0) |
ㅋ 말해 머하나.....ㅋ 지 혼자 공장 다녔다고 남들도 다그런줄 여기니..... | |
익명 (16.11.24 03:21:50) | 답글 신고(0) |
ㅠ |
익명 (16.07.29 02:15:33) | 답글 신고(0) |
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야간수당 22시부턴 2배 아닌가요? 18시부터 22시까지가 연장수당이라서 1.5배인걸루 아는데.. | |
익명 (16.09.04 00:26:04) | 답글 신고(0) |
무슨 18시부터 22시까지가 연장수당이냐. 연장수당은 1일 8시간 이상 근로했을때 8시간 이후부터 연장수당 1.5배다. 만약 그게 야간이랑 겹치면 2배로 계산 되는거고. | |
익명 (16.09.04 00:28:35) | 답글 신고(0) |
질문자는 저녁 9시부터 일을 시작했으니까 새벽5시~아침10시까지 5시간이 연장수당에 해당되고 야간수당은 22시~06시 까지다. 겹치는 시간은 2배로 계산하고 겹치지 않는 시간은 1.5배로 계산한다. | |
익명 (16.09.04 00:28:35) | 답글 신고(0) |
질문자는 저녁 9시부터 일을 시작했으니까 새벽5시~아침10시까지 5시간이 연장수당에 해당되고 야간수당은 22시~06시 까지다. 겹치는 시간은 2배로 계산하고 겹치지 않는 시간은 1.5배로 계산한다. | |
익명 (16.11.24 03:21:57) | 답글 신고(0) |
ㅠ |