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  • 익명 (16.03.26 20:24:11)

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    맞습니다.물어볼거 다 물어보고 결정하세요 ㅋ
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    익명 (16.03.26 21:31:38) 답글 신고(0)
    그렇죠 ....
  • 익명 (15.11.13 23:53:17)

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    노랭이 업주에다가 ~ 격일제 근무 또는 매일 12시간 이상 주간 또는 야간 근무이면서 한 달에 2회 밖에 못 쉬게하는 업주

    들은 사람이 아니므니다....... 개 ~ 돼지와 가족처럼 지낼 수 없는거듯이.... 그런 사장보곤 면접 볼때도 개 ~ 돼지 라고

    손가락질 하며 침 뱉고 나옵시다~!!
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    익명 (15.11.14 03:16:43) 답글 신고(0)
    사람 죽어 나가도 나 몰라라 할 인간 입니다 인간 말종이 아닌가 싶기도 합니다
    익명 (16.03.26 20:24:18) 답글 신고(0)
    ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
    익명 (16.03.27 04:37:07) 답글 신고(0)
    그러니까
  • 익명 (15.11.13 09:19:48)

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    근로시간과 급여조차도 제시없이 구인광고내는 업체에도 동일합니다...

    어떻게 일 할 사람 구하면서 급여. 근로시간도 제시하지 않는지...

    낙시할려는 잔머리에는 철퇴를 가해야 한다고 봅니다...
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    익명 (15.11.13 12:07:34) 답글 신고(0)
    그러게요 어떻게 하면 막을 수 있는지 궁금 합니다
    익명 (15.11.14 04:22:34) 답글 신고(0)
    저도 여러번 허탕을 쳐서 답답할때가 많더라구요..휴~
    익명 (15.11.29 11:26:15) 답글 신고(0)
    그래서 더 화가 나는 법 입니다 전 이 문제로 차별 금지 법하고 모욕 죄로 기소 했습니다
    익명 (16.03.26 20:24:36) 답글 신고(0)
    그런곳이 있었나요?ㅋ
    익명 (16.03.27 04:37:16) 답글 신고(0)
    있음